埼玉で健康経営なら伴走型支援の株式会社LocoX | 相談無料

日本における年代別人口推移では、2023年9月時点で高齢化率が約30%に達しようとしており、とりわけ"働き盛り"と呼ばれる年代の人口減少が進んでいます。また、医学の進歩に伴って平均寿命は伸びているものの、健康上の問題によって生活が制限されることなく自立的な暮らしができる健康寿命とのギャップはますます大きくなっており、就労世代からの適切な健康管理の重要性が叫ばれています。そのような事情を背景に、従業員というかけがえのない財産を守り、一人ひとりが元気で働ける環境づくりを目指す企業が増えています。

埼玉を拠点として健康経営への取り組みを進める経営者様やご担当者様からのご相談をお受けし、個々のニーズに合わせて健康経営認定支援、健康支援プログラムのご提案と導入などをお手伝いしております。従業員の皆さまを対象とした身体や健康のお悩み相談、腰痛や肩こりといった生産性を低下させる不調へのカウンセリングやストレッチ、筋トレや施術の実施、健康講座の実施、職場環境の改善提案、産業医の紹介など、オーダーメイドのプランで健康増進と生産性向上を埼玉にて後押してまいります。

一般的な調査では、企業において7割以上の従業員は何らかの体調不良を抱えながら業務に従事しているとされており、そのために労働者1人あたり年間平均76.6万円の損失が生まれているようです。ヒト・カネ・モノという経営資源の中で最も重要といわれる人的資産を大切にし、健康レベルを高める取り組みは長期的な視野から大きなメリットをもたらす投資となります。例えば、健康増進によってパフォーマンスがアップするなら、社内の雰囲気改善や明るい組織づくり、離職率低下や生産性向上、収益アップなどを期待できます。

伴走型の顧問契約を通じ、クライアント企業様の健康課題に沿った有用なサポートプランをご提供いたします。当社の健康経営アドバイザーは、医療系国家資格である理学療法士としての豊富な経験を有しており、就労世代の主な健康課題である肩こりや腰痛、頭痛、メンタルの不調、メタボリックシンドロームなどに対する提案だけでなく、運動やトレーニング、ストレッチ、整体などの施術をその場でご提供可能です。治療や介護と仕事の両立、復職、障がい者への対応など、福祉の幅広い分野でのご相談も歓迎しております。